LIFT accompagne des jeunes ayant besoin de soutien à un moment charnière de leur vie : l’entrée dans le monde du travail. Il s’agit d’élèves qui choisissent dès la 9e HarmoS de travailler dans une entreprise ou un établissement public durant leur temps libre. Les entreprises leur offrent une vraie chance, tout en ayant la possibilité de trouver de la relève. Les écoles accompagnent quant à elles les élèves à leurs places de travail hebdomadaire, soutenues dans cette tâche par les teams LIFT régionales. LIFT contribue ainsi depuis près de vingt ans à prévenir durablement le chômage chez les jeunes. Son financement est assuré par la Confédération, plusieurs fondations, certains cantons, des entreprises et organisations.

L’essentiel en un clic :

Agnieszka Potaczek, ancienne élève LIFT, Amriswil (TG)
«Grâce à LIFT, je me sens beaucoup plus à l’aise dans la communication avec les autres. J’ai découvert mes capacités et renforcé ma confiance en moi. Aujourd’hui, je travaille comme assistante de direction dans le commerce de détail et je souhaite un jour devenir responsable des ventes.»
LIFT s’adresse aux jeunes 🡪
«Grâce à LIFT, je me sens beaucoup plus à l’aise dans la communication avec les autres. J’ai découvert mes capacités et renforcé ma confiance en moi. Aujourd’hui, je travaille comme assistante de direction dans le commerce de détail et je souhaite un jour devenir responsable des ventes.»
Agnieszka Potaczek, ancienne élève LIFT, Amriswil (TG)
LIFT s’adresse aux jeunes 🡪
Virginie Dorthe, directrice de l’école primaire et secondaire de Cugy (VD) et environs
«La mise en place de LIFT dans notre école m’a permis de jeter un pont entre milieux scolaire et professionnel. Dans ce projet, tout le monde est gagnant.»
LIFT s’adresse aux écoles 🡪
«La mise en place de LIFT dans notre école m’a permis de jeter un pont entre milieux scolaire et professionnel. Dans ce projet, tout le monde est gagnant.»
Virginie Dorthe, directrice de l’école primaire et secondaire de Cugy (VD) et environs
LIFT s’adresse aux écoles 🡪
Gesa Gaiser, responsable de la formation professionnelle, groupe AMAG
«Le programme LIFT représente une plus-value évidente pour l’économie, puisqu’il facilite le passage de l’école au monde professionnel et donne aux entreprises l’occasion d’entrer en contact très tôt avec des jeunes talents potentiels et de les intégrer à long terme.»
LIFT s’adresse aux entreprises 🡪
«Le programme LIFT représente une plus-value évidente pour l’économie, puisqu’il facilite le passage de l’école au monde professionnel et donne aux entreprises l’occasion d’entrer en contact très tôt avec des jeunes talents potentiels et de les intégrer à long terme.»
Gesa Gaiser, responsable de la formation professionnelle, groupe AMAG
LIFT s’adresse aux entreprises 🡪
Matthias Aebischer, conseiller national PS/BE, Berne
«Quand j’étais jeune, j’ai régulièrement travaillé à une place de travail hebdomadaire. Je trouve le modèle LIFT super. Il est important de soutenir des projets qui favorisent l’intégration des jeunes dans le monde du travail et les aident à acquérir des compétences sociales et professionnelles.»
LIFT s’adresse aux partenaires 🡪
«Quand j’étais jeune, j’ai régulièrement travaillé à une place de travail hebdomadaire. Je trouve le modèle LIFT super. Il est important de soutenir des projets qui favorisent l’intégration des jeunes dans le monde du travail et les aident à acquérir des compétences sociales et professionnelles.»
Matthias Aebischer, conseiller national PS/BE, Berne
LIFT s’adresse aux partenaires 🡪

LIFT en quelques chiffres

68,4 %
Ce taux correspond au pourcentage des jeunes ayant bénéficié de LIFT et commencé un apprentissage directement après la fin de la scolarité obligatoire.
390
écoles partenaires
Des écoles participent à LIFT aux quatre coins de la Suisse.
21
cantons
Des projets LIFT locaux sont réalisés dans la plupart des cantons.
19
ans d’expérience
Depuis 2006, LIFT offre des perspectives professionnelles à des jeunes qui ont besoin d’un soutien.
5
distinctions
LIFT a reçu plusieurs prix ; le dernier en date est le Prix Suisse de l’Éthique.
26
collaborateurs·trices
6 personnes au centre de compétences et 20 personnes dans les teams régionales travaillent à temps partiel pour LIFT.
Map

Vue d’ensemble des écoles partenaires

A la recherche 🡪

Actualités

Poste vacant
Co-directeur·trice 60–80 %
À partir du 1er mai 2026 ou à convenir, nous recherchons, en raison du départ à la retraite de notre co-directrice de longue date, une personne pour assurer sa succession. Dans cette fonction, tu dirigeras le centre de compétence LIFT à Berne dans les domaines des finances, de l’organisation et de la communication et tu assumeras, conjointement avec ta co-direction, la responsabilité globale de LIFT.

Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature d’ici au 12 octobre 2025.
Rapport annuel 2024
Aperçus et points forts
En 2024, LIFT a poursuivi sa croissance - avec 389 écoles partenaires dans 22 cantons et 27 nouvelles écoles partenaires. De plus, 68,4 % des jeunes LIFT ont réussi à entrer directement dans la vie professionnelle. Dans notre rapport annuel, vous découvrirez des portraits vidéo réalisés par les jeunes LIFT eux-mêmes, présentant leurs expériences personnelles et leurs réussites – notamment le témoignage de Milos.
Article dans le journal "Le Journal du Jura"
De nouvelles opportunités pour les jeunes à Saint-Imier et Bienne
Quels sont les outils pour aider les jeunes à intégrer le monde professionnel ? Dès la rentrée d’août, Saint-Imier et Bienne deviendront les premiers établissements scolaires du Grand Chasseral à participer au LIFT. L'article suivant met en lumière ce programme innovant qui facilite la transition vers une carrière réussie.

Découvrez le potentiel de LIFT pour les jeunes, les écoles et les entreprises.

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